Vacature Accountmanager Forensische Zorg

Accountmanager Forensische Zorg in s-Gravenhage

DJI organisatie

Maak kennis

Toezien op de juiste besteding van zorggelden én de kwaliteit van zorg bewaken. Dat doe jij als accountmanager forensische zorg bij de Dienst Justitiële Inrichtingen in Den Haag. Met de kwalitatief goede zorg en beveiliging voor mensen in een justitiële inrichting die je zo realiseert, draag je bij aan een veilig Nederland. Extra leuk: je gaat aan de slag in je eigen regio.

Standplaats: 's-Gravenhage Aantal uur: 32 - 36 Maandsalaris: € 3.662 - € 5.586 Vakgebied: Bedrijfsvoering en Staf Opleiding: Master/doctoraal Reageren voor: 19-06-2024

Copy Link

Toezien op de juiste besteding van zorggelden én de kwaliteit van zorg bewaken. Dat doe jij als accountmanager forensische zorg bij de Dienst Justitiële Inrichtingen in Den Haag. Met de kwalitatief goede zorg en beveiliging voor mensen in een justitiële inrichting die je zo realiseert, draag je bij aan een veilig Nederland. Extra leuk: je gaat aan de slag in je eigen regio.

Standplaats: 's-Gravenhage Aantal uur: 32 - 36 Maandsalaris: € 3.662 - € 5.586 Vakgebied: Bedrijfsvoering en Staf Opleiding: Master/doctoraal Reageren voor: 19-06-2024


DJI biedt mooi en uitdagend werk in een niet-alledaagse omgeving. Achter de mensen die rechtstreeks contact hebben met de gedetineerden en de forensisch patiënten staan talloze collega's die elke dag een belangrijke operationele of strategische bijdrage leveren aan het goed functioneren en presteren. Zoals de collega's van Communicatie, Administratie, Onderwijs, ICT, HRM of Onderzoek. Als facilitair-, inkoop- en financeprofessional kun je bij ons ook alle kanten op. We richten ons namelijk op het volledige spectrum van bedrijfsvoering waarin we ons werk steeds efficiënter en innovatiever willen doen. Als professional bij DJI draag je bij aan de veiligheid van de samenleving.


Als accountmanager forensische zorg ben jij voor zorgaanbieders het gezicht van de Dienst Justitiële Inrichtingen en het Ministerie van Justitie en Veiligheid. Samen met een collega senior accountmanager forensische zorg en een financieel accountmanager vorm je een regioteam. Je bent het aanspreekpunt voor een twintigtal zorgaanbieders.
Je monitort of deze zorgaanbieders afspraken nakomen en focust hierbij op de doelmatigheid en kwaliteit van de zorg. Bovendien draag je bij aan de doorontwikkeling in de forensische sector. In de regio werk je nauw samen met onze ketenpartners. Denk aan de reclassering, gemeenten en zorgkantoren.

  • Zelfstandig of samen met de financieel adviseur uit je regioteam breng je werkbezoeken aan zorgaanbieders. Je praat ter plaatse met medewerkers en justitiabelen om zo de zorgkwaliteit te beoordelen.
  • Je vraagt actief informatie zoals beleidsstukken op bij zorgaanbieders, en beoordeelt signalen vanuit stakeholders als gemeenten over bijvoorbeeld de zorgfinanciering.
  • Je bevindingen vertaal je naar eventuele gevolgen voor de kwaliteit van zorg en capaciteit. Zo kan je een zorgaanbieder vragen een verbeterplan op te stellen of zelfs een contract beëindigen. Goede voorbeelden verspreid je breed in de regio en daarbuiten.
  • Als eerste aanspreekpunt voor aanbieders beantwoord je vragen van zorgaanbieders over allerlei verschillende thema's. Ook voer je gesprekken over bijvoorbeeld uitbreidingen, wachtlijsten, personeelstekorten of juist sluitingen van locaties.
  • Je denkt mee over de invulling van het regionale werken, bijvoorbeeld rondom de optimalisatie van onze contractmanagementprocessen, en brengt daarbij jouw kennis in.
  • Samen met je collega's vorm je een hecht en enthousiast geheel, waarbij er veel ruimte is om van en met elkaar te leren. Je komt te werken in een gezellig en hecht team, met mensen met een zeer diverse achtergrond. Zo werkten mensen in eerdere functies bijvoorbeeld in het sociaal domein, bij een aanbieder, een kennisinstelling of bij de reclassering.

Mevrouw ,

Michiel Snoek, corporate recruiter DJI

  • Dit blijkt uit een (bijna) afgerond Bachelor of Masterdiploma of een assessment.
  • Je hebt minimaal drie jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld als account- of contractmanager bij een zorgverzekeraar, in het sociaal domein, bij (forensische) zorgaanbieder of de reclassering, en bij voorkeur in een politiek-bestuurlijke omgeving.
  • Je voelt goed onderliggende belangen, krachtenvelden en gevoeligheden aan, en bent bewust van je eigen rol en die van anderen.
  • Je houdt makkelijk overzicht, kunt prioriteren, en communiceert helder en overtuigend, zowel mondeling en schriftelijk.
  • Je handelt proactief, kunt snel schakelen en houdt ervan als geen dag hetzelfde is.
  • Je bent een echte verbinder en kunt goed omgaan met diverse stakeholders in een politiek-bestuurlijk complexe omgeving.

  • Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • de mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness

  • Salarisniveau - min. Schaal 11 - max. Schaal 11
  • Maandsalaris - min. €3.662,00 - max. €5.586,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd) (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)

Je krijgt bijna honderd collega's in allerlei functies. Denk aan (financieel) accountmanagers, adviseurs kwaliteit en (senior) data-analisten. Bij forensische zorg gaat het om geestelijke gezondheidszorg, verslavingszorg en verstandelijk gehandicaptenzorg die onderdeel is van een (voorwaardelijke) straf of maatregel. De Justitiële Jeugdinrichtingen richten zich op jongeren van 14 tot 23 jaar die zijn verdacht of veroordeeld volgens het jeugdstrafrecht. Er zijn gescheiden groepen voor jongens en meisjes. Voor jeugdigen met bijzondere behoeften bestaan speciale groepen.

Je komt te werken bij de divisie Forensische Zorg en Justitiële Jeugdinrichtingen (ForZo/JJI). ForZo/JJI zorgt dat justitiabelen kunnen rekenen op doelmatige forensische zorg, somatische zorg en justitiële jeugdzorg. Met onze divisie dragen we op een integere manier bij aan een goede terugkeer in de samenleving, en daarmee aan minder recidive en meer veiligheid.
Jij maakt deel uit van de afdeling Accountmanagement. De afdeling Accountmanagement bestaat uit ongeveer 25 medewerkers en is het eerste aanspreekpunt voor forensische zorgaanbieders en justitiële jeugdinrichtingen en verantwoordelijk voor het functioneren van de Rijksklinieken. De afdeling is verantwoordelijk voor ca. 180 instellingen voor forensische zorg die gezamenlijk voor bijna 1 miljard euro per jaar besteden. Daarnaast houdt de afdeling zich bezig met de 3 Justitiële Jeugdinrichtingen en 5 Kleinschalige Voorzieningen Justitiële Jeugd. De afdeling heeft als belangrijkste doel dat voldoende passende zorgcapaciteit beschikbaar is die voldoet aan de eisen zoals opgenomen in wet- en regelgeving, contracten en overeenkomsten, en de kwaliteit van de geleverde zorg in de sector is gestimuleerd. Accountmanagement betreft zowel het monitoren van het nakomen van contractuele afspraken, het ingrijpen bij problemen, het aanjagen van de kwaliteit van zorg van deze aanbieders als het proactief in gesprek gaan met ketenpartners in de regio.

Behandeluren en -plaatsen worden ingekocht bij zo'n 180 instellingen voor de forensische zorg, zoals een ggz-instelling.

Jongeren verblijven gemiddelde 3 maanden in een jeugdinrichting.

Van de jeugdigen in een JJI is 96,7% jongen en 3,3% meisje.

Je bent samen met je team én gedetineerden verantwoordelijk voor een terugkeer in de maatschappij. Je werkt hier aan veiligheid door mensen vooruit te helpen. Positieve verandering begint met het besef dat het een optelsom is van de kleinste successen.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.

Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren.

Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject.

Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!

Het (online) assessment (voor bepaalde functies).

Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.

Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega’s met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.

Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren .

"De politiek-bestuurlijke dynamiek maakt deze functie extra boeiend"

Gerda en Robert zijn accountmanagers forensische zorg

Maak kennis met DJI

Functie:accountmanager forensische zorg
Startdatum:10-06-2024
Ervaring:Ervaren
Educatielevel:HBO
Contracttype:Vast
Salaris:3662 – 5586
Uren per week:36 – 36

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.

Deel de vacature:

Redactie Berkel en Rodenrijskrant

Leuk dat je een van de recent geplaatste vacatures hebt geopend via de berkel-en-rodenrijskrant. Hopelijk vind je een baan die bij je past en waar je gelukkig van wordt!

  1. Accountmanager Forensische Zorg Dienst Justitiële Inrichtingen 10-06-2024

Bekijk ook andere vacatures